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              京能电力团委积极推进青年创新工作站试点工作

              发布时间:2019-05-13 17:29:07 作者:本站编辑
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                     2019年初,为积极响应京能集团把科技创新工作作为提升企业核心竞争力的重要手段的号召,落实集团团委探索主题实践活动岗位创新工程的新方法、释放青年职工创新潜力的要求,以京能电力青年的实际行动纪念“五四运动”100周年,在公司党委的指导与支持下,公司团委统筹规划,创建“青创+”品牌,推出了青年创新工作站、“青创+”专业技术研讨等系列活动。

                     为了保证青年创新工作站能够切实发挥作用,电力团委采取了广泛调研、试点立项的方式,结合各企业的年度生产重点工作安排,选择了岱海发电、京隆发电、漳山发电、赤峰能源和京秦热电6家企业作为青年创新工作站的试点单位。共有169名青年积极参与,立项32个,全部围绕企业的发电运行、设备检修等生产工作开展。

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                     一季度的青年创新工作中,各试点工作站积极推进项目方案制定、措施完成与推进工作,石景山热电青年创新工作站的 “供热季循环水泵变频最低频率研究”项目和“NOx自动调节改控制策略研究”项目已经完成,取得了主机循环水泵变频器最低频率降低5%、每小时节电约160度,NOx在机组工况变化条件下实现平稳调节的成果;岱海发电青年创新工作站的“二号机组制粉系统全程APS”项目顺利完成,实现了机组正常运行升降负荷及深度调峰时制粉系统全程无人干预;京隆发电青年创新工作站的“磨煤机APS自动启停功能”项目已完成,有利于进一步提高机组调峰能力,提高两个细则盈利水平;赤峰能源青年创新工作站的“热网循环水泵出口管道局部阻力优化”完成成果落地,获得电力技术市场协会科技创新成果一等奖一项。

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                     不仅如此,各工作站通力合作,制定了一套完整的创新工作站制度,开始了工作站实体化设计工作。大家还结合各企业实际开展了“五小组+两中心”、邀请专业技术顾问进行指导、与高校和相关企业进行产学研合作共建等特色建设工作。

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                     接下来,京能电力团委将继续组织各试点工作站积极推进创新项目的研究与成果转化,进一步完善青年创新工作站的建设与管理制度,做好经验分享与推广,引导广大青年员工立足岗位创新发现、探索实践,助力企业生产经营工作发展。


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